理聘网-职位详情页，硬件工程师（电力电子）

任职要求： 岗位职责 1.负责硬件电路与原理图设计； 2.开展器件选型、仿真、计算，设计PCB板并完成调试与验证； 3.承担硬件功能测试、故障分析，制定解决方案； 4.参与产品设计评审与技术讨论，提出优化方案。 任职要求 1.本科及以上学历，电力电子或电子工程等相关专业，专业课成绩优良； 2.熟悉IGBT、MOS、SiC、电感、电容等器件，掌握电力电子常用电路拓扑及原理，熟悉相关仿真工具； 3.工作规范性高，具备良好的规格书、计算书、测试报告编写与梳理能力； 4.掌握AltiumDesigner等常见EDA软件基础操作，熟悉硬件调试与测试，能独立解决常见问题； 5.具备较强沟通与团队协作能力，有自驱力与持续学习意识。 研究方向： 电力电子或电子工程等相关专业 福利待遇： 薪酬福利与成长支持 1.薪资待遇：本科6500-12000元/月，硕士12000-18000元/月，博士薪资面议； 2.福利保障：缴纳五险一金（按实际薪资基数缴纳），享年终奖、带薪年假、节日福利； 3.工作氛围 扁平化管理（无冗余层级，直接对接技术负责人）、跨学科协作（多岗位联合攻坚项目）、容错试错（鼓励技术探索，包容合理失误）、互助成长（团队内经验分享，共同提升） 4.职业发展路径 技术通道：助理工程师→工程师→高级工程师→技术专家→首席工程师 管理通道：工程师→项目负责人→部门主管→技术经理→研发总监 培训体系：入职即享“导师制”（资深工程师带教），定期开展技术沙龙、技能集训，支持考取行业认证