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任职要求： 1.参与自主能力系统研发与建设，聚焦AI、大数据、区块链、视频、物联网、可视化、CIM等创新技术方向，打造精品能力产品，以融云、融AI、融安全为驱动，助推产业数字化转型提速升级。 2.作为研发人员，承担产数业务产品平台的设计、开发工作，创造性解决产品或平台建设过程中的技术困难与难题，应用先进前沿技术提升自有产品的核心竞争力。 3.面向不同行业政企用户开展行业化应用开发，包括需求管理，系统设设计及实现，借助前沿开发技术及工具，打造标杆项目，完成项目实施与落地。 计算机、电子信息、自动化、数学、物理等相关专业 1、2026年毕业的国内普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的应届毕业生，英语国家四级425分及以上、托福不低于75分或雅思不低于5.5分。 2、2025年毕业未就业的国内普通高等院校本科及以上学历、学士及以上学位的应届毕业生，英语国家四级425分及以上、托福不低于75分或雅思不低于5.5分，也可参加本次校园招聘。 3、2025年1月1日至2026年7月31日毕业的初次就业的国（境）外院校本科及以上学历、学士及以上学位留学人员，且在报到时能够取得国家教育部留学服务中心认证的学历（学位）的，英语国家四级425分及以上、托福不低于75分或雅思不低于5.5分，也可参加本次校园招聘。 研究方向： 计算机、电子信息、自动化、数学、物理等相关专业 福利待遇： 1.应届毕业生入职后，根据岗位价值、工作业绩，将享受具有市场竞争力的薪酬待遇。 2.除享有国家规定的“五险一金”外，还可享受企业年金、补充医疗保险、员工福利等多样化待遇。 1.异地应届毕业生入职后的前三年可享受用人单位提供的免费宿舍或市场标准的租房补贴，协助办理地方的住房租赁补贴等。 2.通过单位食堂等形式解决新入职应届毕业生就餐问题。