理聘网-职位详情页，领军人才(智能测试与控制技术研究所)

任职要求： 领军人才：在学术前沿领域取得国际同行公认的高水平原创性研究成果，国家级高层次人才计划入选者、国家级科技奖励一等奖主要完成人、国家级科研平台负责人、国家级重大项目(团队)负责人/首席科学家以及相当于上述水平人才。原则上年龄不超过50周岁。电子测量及信号处理、工业信息系统与智能数据处理、复杂系统状态监测与健康管理、边缘计算、工业大数据处理和分析、微弱信号采集与处理、自动测试与仪器、嵌入式系统、航空航天相关技术、无人自主系统、飞行器测试与试验方向、信息物理系统/数据智能分析与理解、新能源储能监测与信息处理等方向 研究方向： 电子测量及信号处理、工业信息系统与智能数据处理、复杂系统状态监测与健康管理、边缘计算、工业大数据处理和分析、微弱信号采集与处理、自动测试与仪器、嵌入式系统、航空航天相关技术、无人自主系统、飞行器测试与试验方向、信息物理系统/数据智能分析与理解、新能源储能监测与信息处理等方向 福利待遇： 领军人才：税前年薪-一人一议；安家费（不含国家、地方配套）-一人一议；科研启动经费（不含国家、地方配套）-一人一议；其他支持：1.可为引进人才提供事业编制；2.单独配置团队进人指标、博士后指标，聘任为正高职、博士生导师，提供充足的办公及实验场地，全力支持组建团队；3.协助申请郑州市高层次人才认定，通过者可享受70-800万元人才奖励+购房补贴，协助申请“拎包入住”人才公寓；4.协助申报国家、省市各类人才计划项目；5.顶尖/特别优秀人才不受申报条件限制，“一人一议”引进。